NUEVO PASO A PASO MAPA RIESGO PSICOSOCIAL CONSECUENCIAS

Desigualdad: Trato injusto o diferente en torno a los trabajadores, que puede crear un bullicio laboral hostil.Implementar medidas preventivas y estrategias de dirección de estos riesgos en las empresas colombianas no solo contribuye a la promoción de un bullicio de trabajo saludable y seguro, sino que aún puede disminuir el ausentismo laboral,